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Vous êtes
à la recherche d'un emploi en CDI

Vous êtes
à la recherche d'une mission freelance ou RPO

Notre engagement

On vous accompagne de A à Z…et même après !

Votre personnalité, votre projet, vos envies, voilà ce qui nous intéresse ! Alors on se donne à fond pour vous offrir une vraie qualité d’échange, de suivi et de conseil tout au long de votre parcours professionnel. Disparaître juste après vous avoir accompagné(e), ce n’est vraiment pas le genre de la Maison.

Et puis, on vous rassure : nos équipes sont calées dans votre domaine ; chacun(e) de nos expert(e)s est spécialisé(e) par typologie de métier (RH, Customer Service, Sales, Marketing…) mais aussi par secteur d’activité (Fintech, AdTech, HRtech, Industrie, etc.). On sera donc toujours sur la même longueur d’onde !

Notre mission :
vous en trouver une !

Mais pas n’importe laquelle…

Vous êtes freelance ou RPO, vous avez une stack de prédilection et vous recherchez actuellement une mission ? On dirait bien que c’est à nous de jouer…

Grâce à notre réseau et notre hyper-spécialisation, on vous fait gagner du temps et surtout, on connaît le marché sur le bout des doigts : on peut donc vous offrir un accompagnement sur-mesure, quels que soient vos critères (ou presque !).

Concrètement,
comment ça se passe ?

01.
Premiers échanges
On prend le temps de discuter pour apprendre à vous connaître, comprendre votre projet et mieux cerner vos attentes.
02.
Présentation de votre profil
On identifie, parmi notre réseau de partenaires, des entreprises qui recherchent des profils comme les vôtres et vous correspondent. On présente votre candidature et on vous coach aux entretiens qui vous seront proposés. Évidemment, qui dit entretien, dit débrief constructif à la fin : on prendra toujours le temps de vous contacter à l’issue de chaque rencontre pour faire le point. C’est pour nous le gage d’un accompagnement qualitatif et sur-mesure.
03.
Closing et recrutement
On vous donne nos dernières recommandations et on négocie pour vous la meilleure offre possible, en gardant à l’esprit les conditions qui vous tiennent à cœur (à moins que justement, vous teniez à le faire vous-même !). Enfin, on célèbre ensemble quand c’est signé !
04.
Onboarding et suivi
On vous l’a dit, on vous accompagne de A à Z ! On fait le point avec vous régulièrement jusqu’à la validation de votre période d’essai pour nous assurer que tout se passe bien. Et puis pourquoi s’arrêter en si bon chemin ? Certes, notre mission s’achève ici, mais on aura toujours envie de savoir où en est votre projet, comment vous allez…alors on garde le contact, même après !

Retrouvez toutes nos offres d’emploi

HR Manager, Account Executive, Customer Care, CFO..il y en a pour tous les goûts !
Voir les offres

Baromètre
des
salaires

Vous voulez prendre le pouls du marché ? Retrouvez ici notre baromètre des salaires.
Baromètre des salaires

Concrètement,
comment ça se passe ?

01.
Premiers échanges
On prend le temps de discuter pour apprendre à vous connaître, comprendre votre parcours et mieux cerner vos attentes. Vous faites ensuite partie de notre réseau, ce qui nous permet de vous proposer d’autres missions par la suite.
02.
Présentation de votre profil
En accord avec vos envies, vos besoins et vos critères (lieu, profil, TJM…), on vous propose des missions qui correspondent vraiment à votre recherche.
03.
Closing et recrutement
Bon de commande, facture, règlement : on s’occupe de tout pour que ce soit fait dans les règles de l’art et surtout, en temps et en heure !

Et si on parlait de vous ?

Laissez-nous vos coordonnées pour qu’on puisse prendre le temps de discuter de vos projets et de la manière dont on pourrait vous accompagner.

Nous contacter
Vous avez quelqu’un à nous recommander ?

Une chance pour nous… et pour vous !

 

Chez Yumani, la cooptation se récompense. Après tout, il n’ y a pas de raison.
1/ Laissez-nous les coordonnées de la personne que vous souhaitez recommander.
2/ Puis laissez-nous les vôtres et gagnez un chèque-cadeau d’une valeur de 500 euros.

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